基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)2人
招聘部門不限
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
年齡要求不限
工作地點(diǎn)業(yè)務(wù)開展領(lǐng)域：川藏（四川/成都）
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時(shí)長
職位描述
崗位職責(zé)
1. 客戶開發(fā)與拓展
市場開發(fā)：尋找潛在客戶（新客戶、新市場或新渠道），通過拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)推廣等方式建立聯(lián)系。
需求挖掘：分析客戶需求，推薦匹配的產(chǎn)品或解決方案。
商務(wù)談判：與客戶協(xié)商價(jià)格、付款方式、交貨期等合同條款，促成合作。
2. 銷售目標(biāo)達(dá)成
完成指標(biāo)：執(zhí)行公司銷售計(jì)劃，完成月度/季度/年度銷售任務(wù)（如銷售量、回款、客戶數(shù)量等）。
訂單管理：跟進(jìn)訂單流程，協(xié)調(diào)運(yùn)營、物流等部門確保按時(shí)交付。
3. 客戶關(guān)系維護(hù)
定期回訪：維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，解決客戶投訴或問題，提高客戶滿意度。
長期合作：通過增值服務(wù)（如技術(shù)支持、促銷政策等）增強(qiáng)客戶黏性。
4. 市場信息收集與分析
競品調(diào)研：了解競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)（價(jià)格、產(chǎn)品、促銷策略），反饋給公司以調(diào)整銷售策略。
市場反饋：收集客戶對(duì)產(chǎn)品的意見，協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品或服務(wù)。
5. 銷售報(bào)告與行政工作
數(shù)據(jù)記錄：及時(shí)更新客戶檔案，如CRM系統(tǒng)錄入。
工作報(bào)告：提交銷售周報(bào)/月報(bào)，分析業(yè)績達(dá)成情況、存在問題及改進(jìn)措施。
6. 其他職責(zé)
市場推廣：參與展會(huì)、行業(yè)會(huì)議等活動(dòng)，宣傳公司產(chǎn)品。
其他事項(xiàng)：領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1. 客戶開發(fā)與拓展
市場開發(fā)：尋找潛在客戶（新客戶、新市場或新渠道），通過拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)推廣等方式建立聯(lián)系。
需求挖掘：分析客戶需求，推薦匹配的產(chǎn)品或解決方案。
商務(wù)談判：與客戶協(xié)商價(jià)格、付款方式、交貨期等合同條款，促成合作。
2. 銷售目標(biāo)達(dá)成
完成指標(biāo)：執(zhí)行公司銷售計(jì)劃，完成月度/季度/年度銷售任務(wù)（如銷售量、回款、客戶數(shù)量等）。
訂單管理：跟進(jìn)訂單流程，協(xié)調(diào)運(yùn)營、物流等部門確保按時(shí)交付。
3. 客戶關(guān)系維護(hù)
定期回訪：維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，解決客戶投訴或問題，提高客戶滿意度。
長期合作：通過增值服務(wù)（如技術(shù)支持、促銷政策等）增強(qiáng)客戶黏性。
4. 市場信息收集與分析
競品調(diào)研：了解競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)（價(jià)格、產(chǎn)品、促銷策略），反饋給公司以調(diào)整銷售策略。
市場反饋：收集客戶對(duì)產(chǎn)品的意見，協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品或服務(wù)。
5. 銷售報(bào)告與行政工作
數(shù)據(jù)記錄：及時(shí)更新客戶檔案，如CRM系統(tǒng)錄入。
工作報(bào)告：提交銷售周報(bào)/月報(bào)，分析業(yè)績達(dá)成情況、存在問題及改進(jìn)措施。
6. 其他職責(zé)
市場推廣：參與展會(huì)、行業(yè)會(huì)議等活動(dòng)，宣傳公司產(chǎn)品。
其他事項(xiàng)：領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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